rynek pracy, Wojskowa Akademia Techniczna - Zarządzanie i Marketing, Licencjat, II Rok, Semestr 3, Rynek Pracy

[ Pobierz całość w formacie PDF ]
Dr Michał Boni
ELASTYCZNOŚĆ I OBSŁUGA
RYNKU PRACY
Warszawa, 17 maja 2007r.
PRZESŁANKI WZROSTU AKTYWNOŚCI
ZAWODOWEJ
sprawność rynku pracy (instytucji, regulacji,
przepływów)
(dopasowanie podaży i popytu)
czynnik aktywizacyjny
czynnik edukacyjny
czynnik kosztowy
czynnik modernizacyjny
czynnik dynamizacji (przepływy – rozwój pośrednictwa, w
tym i krajowego e-pośrednictwa)
CEL: wzrost wskaźnika zatrudnienia z 54% do 62% w
2013 i 70% w 2020/2025
2
CO TO JEST EFEKTYWNOŚĆ APRP?
Realna efektywność wsparcia?

Jaka skutecznosc oddzialywania?

Kto był aktywizowany?

Jaki koszt?
%
Ukończyło szkolenie...
Wskaźnik rezultatu
... znalazło zatrudnienie...
Wskaźnik wpływu
Efektywność brutto
90
52
... dzięki programowi
Efektywność netto (1)
30
???
Efektywno
ść
ść
netto (2)
3
netto (2)
Efektywno
EFEKTYWNOŚĆ APRP
(zatrudnieniowa)
Formy aktywizacji
Wskaźnik MPIPS
Wskaźnik realny
(w stosunku do
rozpoczynających
udział)
Ogółem
47,3
42,3
Szkolenia
36,8
35
Prace
interwencyjne
62
56
Roboty publiczne
29
28,2
Staże
46,2
36,8
Przygotowanie do
zawodu
46,1
37
4
AKTYWNA POLITYKA RYNKU PRACY
ZAGROŻENIA
potencjał PSZ:
30% to profesjonaliści
1 pośrednik na 1400 bezrobotnych
1 doradca na 4000 bezrobotnych
brak standaryzacji usług
nadmiar obciążeń administracyjnych oraz regulacje
zachęcające do bezrobocia (dostęp do systemu ochrony
zdrowia)
brak integracji usług zatrudnieniowych i pomocy
społecznej (brak przepływu informacji)
źle ustawiane cele (wysoki koszt transferu edukacja –
rynek pracy, ok. 50% APRP nakierowane na osoby do 25
roku życia)
5
[ Pobierz całość w formacie PDF ]

  • zanotowane.pl
  • doc.pisz.pl
  • pdf.pisz.pl
  • frania1320.xlx.pl
  • Tematy